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                  關于進一步落實房屋建筑和市政基礎設施工程 建筑工人實名制管理工作的通知
                  發布日期:2019年11月04日           來源:admin

                  合建〔2019〕224號

                  各有關單位:

                  為進一步加強和規范建設工程現場用工管理工作,切實有效地降低勞資糾紛,現將《關于進一步落實房屋建筑和市政基礎設施工程建筑工人實名制管理工作的通知》印發給你們,請認真貫徹執行。

                  附件:1.關于進一步落實房屋建筑和市政基礎設施工程建筑工人實 名制管理工作的通知 

                   


                  2.合肥市建筑工人實名制數據采集標準 

                   

                    

                   





                  合肥市城鄉建設                      

                   

                   合肥市人力資源和社會保障局 

                   



                                                      2019年1029 

                   



                   (規范性文件  登記號 HFGS-2019-111)




                  關于進一步落實房屋建筑和市政基礎設施工程建筑工人實名制管理工作的通知


                  各有關單位:

                        為進一步加強和規范建設工程現場用工管理工作,切實有效地降低勞資糾紛風險,根據住房和城鄉建設部、人力資源社會保障部《關于印發建筑工人實名制管理辦法(試行)的通知》(建市﹝201918號)和安徽省住房和城鄉建設廳、人力資源和社會保障廳《關于進一步推進房屋建筑和市政工程建設領域建筑工人實名制管理工作的通知》(建市〔20191號)要求,現就我市房屋建筑和市政基礎設施工程進一步落實建筑工人實名制工作有關事項通知如下:

                  一、自2019111日起,本市新建、擴建、改建的房屋建筑和市政基礎設施工程,均應依托“合肥市建筑市場綜合監管平臺”(以下簡稱“市監管平臺”)開展項目建筑工人實名信息登記、認證、考勤、工資代發及數據上傳等實名制相關工作。之前尚未完工的項目,應當按照本通知要求登陸市監管平臺完善建筑工人相關實名制信息。

                  二、建設單位應在施工合同中與建筑企業約定實施建筑工人實名制管理的具體內容,督促建筑企業落實建筑工人實名制管理工作;建設單位應按月足額將工資性工程款撥付至建筑企業開設的工資專用賬戶,督促建筑企業委托專戶開戶行為建筑工人實名代發工資。

                  三、總承包企業對總包范圍內工程項目的建筑工人實名制管理負總責,分包企業應配合總承包企業做好相關工作;依法與建設單位直接簽訂合同的專業承包企業、林園及附屬等工程承建單位對所承接工程項目的建筑工人實名制管理負責。各建筑企業應配備專(兼)職建筑工人實名制管理人員,通過信息化手段將相關實名制數據實時、準確、完整的上傳至市監管平臺。建筑企業應與招用的建筑工人依法簽訂勞動合同,對其進行基本安全培訓,并在市監管平臺上實名登記后,方可允許其進場施工。

                  四、工程監理企業應切實履行工資性工程款審核義務,對工資性工程款的準確性負責,并配合建設單位督促建筑企業落實建筑工人實名制和專戶管理工作;對建筑企業逾期支付工資、建筑工人實名制弄虛作假、實名制數據漏報瞞報的,應會同建設單位督促建筑企業整改,逾期不改的,應當及時向工程所在地建設主管部門報告。

                  五、在肥為建筑企業提供農民工工資專用賬戶服務的商業銀行應當積極為開戶單位提供服務,按照市城鄉建設局統一制定的《合肥市建筑工人工資發放數據采集接口標準》,及時與市監管平臺建立工資代發數據互通互聯;各商業銀行在辦理建筑工人工資代發時,應當核實建筑工人實名制登記信息。

                  六、建筑企業直接使用市監管平臺進行項目建筑工人實名制數據與市監管平臺對接的,應以施工許可證編號作為登錄賬號,訪問市監管平臺(網址:http://61.133.142.123:88),對現場建筑工人進行實名制進出場信息、日常考勤信息、專戶銀行流水信息、工資發放信息進行實時錄入,及時完成現場建筑工人實名制管理工作。具體操作可在系統中下載操作手冊等相關幫助文檔,或者聯系市監管平臺客服咨詢。

                  七、建筑企業自建實名制管理系統的,項目數據應當滿足“合肥市建筑工人實名制數據采集標準”(見附件)要求。自建系統需實現通過“身份證+生物識別”完成入場登記的信息采集,通過“生物識別+電子圍欄”實現現場務工人員的考勤管理。建筑企業自建系統項目實名制數據應與市監管平臺保持實時對接和互聯。

                  八、各縣(市)區、開發區建管部門、項目代建單位已建立監管平臺或實施“智慧工地”系統的,應當按照“合肥市建筑工人實名制數據采集標準”與市監管平臺實施互通互聯。

                  九、我市建筑工人實名制管理所需費用已列入建設工程安全文明施工費,各有關單位應當遵照市建設工程造價管理站發布的標準執行。

                  十、各級建設主管部門應加大日常監督檢查力度,對責任單位未按要求落實實名制和工資專戶管理、未及時錄入實名制管理數據或弄虛作假、漏報瞞報的,應予以糾正、限期整改;對拒不整改或整改不到位的,記入不良信用信息,并公開予以曝光;對因實名制和專戶管理不到位引發欠薪的單位和個人,要進行嚴厲追責,并會同相關部門實施聯合懲戒。

                  建筑工人實名制及工資代發數據互通互聯過程中發現的問題和有關意見、建議,請及時與市建筑市場監督管理處或市監管平臺運維客服聯系。聯系方式:市場處0551-6284567162838014,平臺客服:0551-65302830

                  特此通知

                  附件1-1:合肥市建筑工人實名制數據采集標準.docx

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